一是发挥载体作用，积极开展文明创建实践活动。自文明城市测评工作开展以来，我局把迎接文明城市测评工作不仅作为一项工作任务，而是始终坚持作为加强审计文化建设的促进和提高，作为我局精神文明建设的重要载体。今年9底，组织全局30余名党员干部到桓台“王渔洋故居”进行党风廉政教育；组织开展以“核心价值观解读”为主题的道德讲堂教育活动；组织网络志愿者积极进行网络文明传播工作；组织志愿者服务队积极开展文明知识宣传活动等，使全局干部职工真正投入到文明城市创建活动中。

　　二是注重活动引领，认真抓好文明知识学习宣传。根据市文明办创城办公室要求，扎实组织了“文明城市测评知识”学习宣传工作，制作《文明城市测评问答调查知识》手册，通过局域网络及时下发了文明知识测试题，动员号召全局干部职工认真抄写文明知识答题纸，截止目前，收缴文明知识答卷80余份，印制《文明知识测评簿》100余册，发放至党员干部手中，制作文明知识宣传屏幕，无论是党课教育、道德讲堂，还是各项工作会议，都进行滚动播放“文明知识测评”内容，确保全员干部职工人人皆知、家喻户晓。通过学习宣传，使审计干部知道：“文明城市是什么、文明创建为什么、我为创建做什么”的活动内涵，树立“做文明人、干文明事、讲文明语”思想理念。

　　三是树立任务观念，切实抓好文明城市测评督导检查工作。在迎接全国文明城市测评工作中，认真落实市文明办通知要求，积极调整工作矛盾，选送工作责任心强、党性觉悟高的同志到督导检查一线，宣传文明知识、督促检查落实，为我市文明城市创建工作做出了积极努力。